Accompagnements collectifs et individuels à la mise en oeuvre du DD

 

ACCOMPAGNEMENTS COLLECTIFS EN REGION PDL

Le programme pluriannuel d’actions de la MAPES prévoit des dispositifs d’accompagnement dans le domaine de la Responsabilité Sociétale ou Développement Durable.

2 nouveaux accompagnements collectifs sont au programme :

  • Démarche stratégique de Responsabilité Sociétale d’Établissement (RSE) : En savoir +     Appel à candidature OUVERT jusqu’au 31 octobre 2022

 

  • Démarche stratégique et opérationnelle de Décarbonation des activités de santé (bilan carbone et démarche de réduction des émissions de gaz à effet de serre) : En savoir +       Appel à candidature OUVERT jusqu’au 31 octobre 2022

 

 
 

RETOUR SUR LES PRECEDENTS ACCOMPAGNEMENTS COLLECTIFS EN REGION PDL

2 précédents accompagnements collectifs axés sur une préparation à une labellisation RSE.

En 2020, la MAPES Pays de la Loire  lancait pour la première fois une opération collective d’accompagnement  des établissements sanitaires et médico-sociaux des Pays de la Loire à la RSE/RSO (Responsabilité Sociétale des Etablissements/Organisations).

Le dispositif a eu pour ambition de :

  • permettre aux établissements participants de s’auto-évaluer à partir d’un référentiel basé sur les lignes directrices de la norme ISO 26000 ;
  • préparer les établissements participants à une démarche de labellisation RSE sur la base du même référentiel ;
  • créer une dynamique de partage entre établissements participants et les intégrer à un réseau de structures engagées dans des démarches de RSE.

 

Déjà 20 structures formées et accompagnées à une préparation à une labellisation RSE ! 

Consulter ICI la présentation de l’appel à candidatures (cycle 2021)

Retrouvez les témoignages des 14 bénéficiaires (cycle 2020) qui en parlent (en bien!) ICI.

Retrouvez l’actualité qui présente le dispositif (cycle 2020) en CLIQUANT ICI.

 
 

ACCOMPAGNEMENTS INDIVIDUELS EN REGION PDL

Le programme annuel d’actions de la MAPES prévoit un dispositif d’accompagnement individuel dans le domaine de la Responsabilité Sociétale ou Développement Durable.

Cet accompagnement mobilise le chargé de mission Efficience et Développement Durable à raison de 10 demie-journées par an.

A la demande d’un établissement, le service couvre des actions de :

  • conseils aussi bien thématiques que sur la stratégie DD
  • participation à des réunions (COPIL)
  • de sensibilisations (éco-gestes par exemple)
  • mise en relation avec des pairs, partenaires, prestataires
  • ….